В Азербайджане официально внедряется работа из дома и дистанционная работа

В Азербайджане официально оформляется работа из дома и дистанционная работа. Соответствующие изменения в Трудовой кодекс уже обсуждаются на уровне комитетских заседаний.

Эта модель вызывает актуальные вопросы о том, в каких сферах она будет применяться преимущественно, какие регулирующие механизмы сформируются для различных секторов и как это повлияет на экономическую систему.

По этому поводу заместитель председателя Комитета по экономической политике, промышленности и предпринимательству Азер Бадамог заявил, что опыт дистанционной работы стал актуальным в период карантинных мер, связанных с коронавирусной инфекцией:

«Тот период показал, что возможно организовать деятельность на удалёнке. После этого некоторые предприятия даже сейчас продолжают предоставлять своим сотрудникам возможность работать дистанционно. При этом удалённая деятельность не должна снижать трудовую ответственность и негативно влиять на качество выполняемой работы. Естественно, что эффективность очной работы выше, чем дистанционной. Однако в некоторых сферах у работников есть чёткие планы на день, и если сотрудник выполняет установленный объём работы в указанный срок, значит работа считается выполненной качественно».

©Modern.az